Питання створення нових робочих місць на ринку праці, безперечно, є одним із пріоритетів соціальної політики кожної держави. РеалізаціяЗакону України «Про зайнятість населення» спрямована на комплексне вирішення питань зайнятості населення, зокрема, містить заходи щодостимулювання роботодавців до створення нових робочих місць і розвитку підприємництва.
Сільське господарство є пріоритетною галуззю в економіці Нікольського району, має важливе значення для забезпечення сталогосоціального та економічного розвитку. Стратегічно важливим для району є розвиток тваринництва і фермерських господарств, бо це і зайнятістьсільського населення, і виробництво необхідних продуктів харчування, і забезпечення переробної промисловості сировиною.
Наприкінці минулого року в Нікольскому районі в сфері тваринництва розпочав свою діяльність підприємець Володимир Волков. Володимиром Дмитровичем створено ферму з розведення кіз та отримання козиного молока для подальшої його переробки у селі Бойове. Віднедавна він став ще й українським донецьким "куркулем", вигравши грант від облдержадміністрації на розвиток місцевого бізнесу в секторісільського господарства.
Програма підтримки малого та середнього підприємництва «Український донецький куркуль» передбачає надання з обласного та місцевогобюджетів фінансової допомоги підприємцям на реалізацію їх бізнес-проектів.
Служба зайнятості активно долучилася до реалізації проекту «Український донецький куркуль» шляхом налагодження комунікацій міжорганізаторами проекту та його потенційними учасниками, серед яких як вже зареєстровані підприємці, так і ті, хто має підприємницьку ідею, проте не має ресурсів на її реалізацію. Крім сприяння самозайнятості, метою впроваджених службою зайнятості заходів є створення новихробочих місць, додаткове фінансове стимулювання роботодавців, які приймають на роботу зареєстрованих безробітних громадян на нові робочімісця та внутрішньо переміщених осіб на умовах строкових трудових договорів.
На фермі вже створені чотири нових робочих місця. За допомогою в укомплектуванні кадрами нової ферми, підприємець звертався до Нікольського районного центру зайнятості. Фахівцями СЗ були підібрані кваліфіковані кандидати на вакантні робочі місця. Після проходженнястажування всі вони були працевлаштовані. Протягом року роботодавець буде отримувати від служби зайнятості компенсацію фактично сплаченого ЕСВ за найманих на новоствореніробочі місця працівників.
Підприємець задоволений результатами співпраці зі службою зайнятості та якістю надання послуг. В майбутньому планує розширювати бізнес та за допомогою в
укомплектуваннікадрами звертатися до центру зайнятості.
