Служба зайнятості вже реформується і покращує свої сервіси. Зокрема, освоює нові сучасні технології – відео резюме, відео презентація вакансії, он-лайн співбесіда, комунікація із безробітними через соціальні мережі тощо.
З метою співпраці з ПрАТ «НКМЗ» щодо організації добору кандидатів на вакантні робочі місця серед зареєстрованих безробітних або осіб, які перебувають на обліку, як шукачі роботи, 6 червня 2018 року Покровським МЦЗ було проведено міні-ярмарок вакансій по скап-зв’язку. У заході прийняло участь 8 осіб, які перебувають на обліку у Покровському МЦЗ.
Наразі, завод відчуває велику потребу в кадрах, тому в режимі он-лайн представник ПрАТ «НКМЗ» розповів про наявні вакантні посади, а саме: «токар», «токар-розточувальник», «токар-карусельник», «машиніст крана», «модельник дерев’яних моделей», «електрогазозварник», «газорізальник», «зуборізальник», «розмітник», «вогнетривник», «слюсар з механоскладальних робіт», «слюсар із збирання металевих конструкцій», «верстатник широкого профілю».
Під час заходу до слухачів була доведена інформація про графік та умови праці, рівень заробітної плати та можливість проживати у гуртожитку при заводі для іногородніх робітників.
По завершенню заходу представник ПрАТ «НКМЗ» відповів на всі питання, що цікавили потенційних працівників.