Ефективними формами співпраці з роботодавцями щодо пошуку претендентів на вакантні робочі місця є проведення міні-ярмарок вакансій та презентацій роботодавця. Це дієві способи надання громадянам допомоги у підборі підходящої роботи, а роботодавцю – у підборі необхідних працівників. В 2015 році Маріупольським міським центром зайнятості проведено 13 міні-ярмарків вакансій та 26 презентацій роботодавців. Проведення таких заходів продовжується в 2016 році.
13 січня фахівці Маріупольського міського центру зайнятості запросили на міні-ярмарок вакансій 21 безробітну особу, що мають професії кухар та офіціант (з них 2 особи мають статус внутрішньо переміщеної особи). Відкриваючи захід, заступник начальника відділу взаємодії з роботодавцями Лідія Петерс проінформувала присутніх про сучасні тенденції на місцевому ринку праці та законодавчі новації, які стимулюють роботодавців працевлаштовувати безробітних громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, зокрема, внутрішньо переміщених осіб, демобілізованих учасників АТО, які сьогодні потребують найбільшої уваги суспільства.
Приватний підприємець Елеонора Гриценко, на пропозицію якої був організований міні-ярмарок, розповіла про роботу кафе, провела співбесіду з усіма претендентами на працевлаштування. 4 безробітні особи влаштовували умови праці в закладі, вони погодили з роботодавцем час співбесіди безпосередньо на робочому місці. Так як на міні-ярмарку були представлені саме 4 вакансії, роботодавець та фахівці центру зайнятості сподіваються, що вони будуть укомплектовані, для цих безробітних перший місяць року буде відзначеним вдалим працевлаштуванням.