Війна змусила тисячі донеччан залишити свої домівки та починати життя з чистого аркуша. Найскладніший виклик у такій ситуації — знайти нову роботу, особливо коли звичний професійний шлях залишився в минулому. Щоб підтримати жінок, які шукають себе на новому місці, фахівці служби зайнятості Донеччини впроваджують сучасні та нетипові підходи.
Ініціатива стала можливою завдяки масштабному мультидонорському проєкту «Участь жінок на ринку праці: персоналізовані та гендерно орієнтовані послуги з працевлаштування». Проєкт реалізується ГО «Асоціація Амбасадорок України» за фінансової підтримки ЄС, Німеччини, Польщі, Естонії та Данії в межах ініціативи Skills4Recovery. Перед тим як вийти до аудиторії, кар'єрні радники та фахівці Державної служби зайнятості пройшли спеціальні тренінги, щоб навчитися глибше розуміти бар'єри, з якими стикаються жінки, та допомагати їм долати застарілі стереотипи.
Результатом такого навчання стала інтерактивна зустріч із відвідувачками хабу «ЯМаріуполь» у місті Київ, яку провела заступниця начальника відділу працевлаштування Краматорської філії Донецького обласного центру зайнятості Наталія Діденко.
Учасницям запропонували гейміфікований формат — настільну гру «Кар’єрний поворот». Це сучасний інструмент, який допомагає жінкам по-новому поглянути на свої можливості та розширити професійний кругозір.
Присутні розбирали змодельовані робочі ситуації, аналізували власні сильні сторони та навички, знайомилися з професіями, які традиційно вважаються «чоловічими».
Сьогодні ринок праці змінюється, і попит на фахівчинь у сферах, що раніше вважалися суто чоловічими, стрімко зростає. Ігровий формат дозволив жінкам без зайвого стресу оцінити свій потенціал, побачити нові кар'єрні перспективи та відчути впевненість у власних силах.
Для учасниць, які втратили дім, цей захід став не просто джерелом інформації, а реальним емоційним поштовхом зробити перший сміливий крок до нової професії — незалежно від віку чи упереджень суспільства.
Сall-центр Донецького обласного центру зайнятості: 0800-219-713.
