20.08.2020 | 16:52

Раніше у роботодавців не було звички спілкуватися і оцінювати людей в режимі онлайн, це здавалося неповноцінним форматом. Зараз картина змінилася кардинально: співбесіди в багатьох компаніях проводяться дистанційно, в такому режимі проходить знайомство і початковий відбір кандидатів.

Цього тижня фахівці Маріупольського міського центру зайнятості провели цикл вебінарів, де навчали учасників сучасним навичкам успішної самопрезентації. Шукачі роботи дізналися про переваги онлайн-співбесіди, а також практичні поради стосовно підготовки і проходження.

Більшість фахівців, що займаються підбором персоналу, переконані, що незабаром онлайн-співбесіда впевнено увійде в роботу всіх компаній і стане стандартною процедурою при прийомі на роботу. Саме тому вже зараз слід звернути увагу на такий формат діалогу.