Фахівцями Маріупольського міського центру зайнятості для ефективного надання соціальних послуг населенню застосовуються різноманітні інструменти та методи, зокрема, профілювання, кейс-менеджмент, кар’єрне консультування. Систематичне відпрацювання та вдосконалення працівниками практичних навичок із застосування технологій обслуговування клієнтів дозволяє підвищити якість соціальних послуг.
Минулого тижня пройшла низка навчальних заходів для фахівців центру зайнятості за напрямком кар’єрного консультування. Застосування прогресивної методики націлено на розроблення стратегії працевлаштування шляхом конкретизації запитів клієнта та їх дослідженні, урахуванні даних аналізу ринку праці, оцінці потенціалу особи, можливих напрямів посилення її компетенцій, професійних позицій, а також мотивації до зміни сфери діяльності.
Проведення заходів в інтерактивному форматі дозволило кожному фахівцю отримати певний практичний досвід та підвищити рівень компетенцій.
